* Capacité d’écoute et de compréhension
* Bon relationnel
* Audit de conformité
* Rigueur et sens des priorités
* Compétence sur la gestion des risques
* Ayant déjà travaillé dans le milieu sanitaire ça serait un plus
* Mise en place de l’affichage obligatoire dans les centres
* Mise en place des dossiers de suivi qualité
* Déclaration des salariés porteurs des dosimètres sur l’IRSN
* Mise à jour et Suivi des différents fichiers partagés du service
* Gestion de la grille d’audit mensuel : mise à jour, exportation des données, suivi des non-conformités
* Traitement des tickets GLPI du service
* Gestion des dossiers partagés avec le réseau « archivage des documents contractuels, rapport de conformité, fiche de traçabilité»
Déroulement de l'entretien
Comment ça se passe ?
- Un entretien téléphonique avec notre équipe de recrutement
- Un entretien avec le Manager du pôle