Infirmier de puériculture (f/h) - CDI - Argenton Sur Creuse

Marque

Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant.

Notre agence se distingue par son expertise en petite enfance, un domaine essentiel pour le bien-être et le développement des jeunes enfants.

Client

Notre client est un établissement à ARGENTON SUR CREUSE proposant des services de qualité en crèche, garderie et pouponnière.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Si vous souhaitez intégrer un établissement à taille humaine, reconnu pour ses fortes valeurs humaines et son engagement envers le bien-être de ses patient(e)s, cette opportunité professionnelle saura répondre à vos aspirations.

Poste

Quels défis stimulants vous attendent en tant qu'Infirmier(ère) puériculteur(trice) en crèche ?
Vous serez chargé(e) d'assurer la santé et le bien-être des enfants au sein d'un environnement sécurisé et stimulant.

- Veiller à la sécurité physique et psychique des enfants dans toutes les activités quotidiennes
- Organiser les visites d'admission en étroite collaboration avec le responsable de l'établissement
- Intervenir avec promptitude face aux urgences médicales ou situations imprévues
- Former le personnel éducatif ainsi que les enfants aux meilleures pratiques en matière d'hygiène et de sécurité
- Collaborer étroitement avec la direction pour développer et suivre un programme éducatif adapté

La proposition de notre client pour ce poste est la suivante :
- Contrat: CDI
- Salaire: 1900 euros /mois

Profil

Le candidat idéal devra démontrer ses compétences en matière de soins pédiatriques au sein de notre établissement de garde d'enfants.

- Garantir la sécurité physique et psychologique des enfants dans toutes les activités quotidiennes
- Coordonner avec le responsable pour organiser les visites d'admission à la crèche
- Réagir promptement et efficacement en cas d'urgence médicale ou de situation imprévue
- Former le personnel éducatif et les enfants aux meilleures pratiques d'hygiène et de sécurité
- Collaborer avec la direction pour élaborer et maintenir un programme éducatif adapté
- Détenir le Diplôme d'État d'Infirmier de puériculture

Processus de recrutement
Postulez facilement à cette offre. Votre candidature répond-elle au profil recherché ? Un(e) consultant(e) vous appellera afin de valider vos compétences et envisager votre prise de poste. Si vous êtes retenu(e), vous recevrez tous les éléments nécessaires pour débuter votre mission.